En parallèle avec la Caisse d’Epargne Auvergne Limousin, une collaboration étroite est ainsi menée avec le Crédit Agricole Loire Haute-Loire, permettant de proposer aux étudiants des opportunités concrètes de stages et d’alternance.

Le jeudi 1er octobre, nous avons eu le plaisir d’accueillir à nouveau Fabienne Bransol, Directrice de Pôle d’agence Le Puy Breuil, Nelly Poulakis, Directrice de Pôle d’agence Brives-Charensac, ainsi que Maeva Guillaumond, Chargée de recrutement, pour notre rendez-vous annuel consacré aux recrutements et aux perspectives professionnelles offertes à nos étudiants.

Ces rencontres constituent un temps privilégié pour les étudiants du BTS Banque. Elles leur permettent d’échanger directement avec des professionnels du secteur, de mieux appréhender les différents métiers de la banque et de comprendre les compétences et qualités recherchées par les recruteurs.

Cette collaboration se concrétise cette année par de nouvelles opportunités : 6 étudiants de 1ère année pourront intégrer le réseau du Crédit Agricole dans le cadre de leur parcours sur 2 années, tandis que 6 étudiants de 2ème année bénéficieront également de perspectives au sein du réseau, notamment dans le cadre de contrats en alternance.

Au-delà de ces recrutements, ce partenariat repose sur une collaboration régulière autour des stages et de l’alternance. Année après année, les échanges avec les équipes du Crédit Agricole permettent ainsi de rapprocher les étudiants de la réalité du métier et de leur offrir une 1ère expérience professionnelle particulièrement formatrice.

Cette relation construite au fil des années porte également ses fruits sur le long terme : de nombreux anciens étudiants du BTS Banque ont ainsi pu poursuivre leur parcours au sein du Crédit Agricole et accéder à des emplois en CDI.

Ces résultats illustrent tout l’intérêt d’une relation étroite et durable entre une formation et les acteurs professionnels de son secteur. Pour les étudiants du BTS Banque, il s’agit d’une véritable opportunité de se professionnaliser, de développer leur réseau, de préciser leur projet et de préparer concrètement leur insertion dans le secteur bancaire.

Audrey Boyer